～当施設を支えてくださる141人のスタッフの皆さんへ～
当施設開設から23回目の大みそかを迎えるにあたり、皆さんに感謝の気持ちを述べさせていただきます。
先ずは1月の大雪。多くのスタッフが出勤できない状況に陥ったなか、皆さんが連絡を取り合い、業務を継続してくれたおかげで、難局を乗り越えることができました。
そして6月。合計12回にもわたる施設内での新型コロナウイルスワクチン接種。通常業務に加えての接種業務や健康観察、勤務調整等々に尽力していただきました。また、各スタッフのご家族からも感染防止へのご理解・ご協力をいただきながら、今年も一人の感染者も発生することなく、年末を迎えることができました。
さらに、今年ならではのエピソードを一つ。開設からこの間、しおさいの里を退所された方は400名を数えます。その多くの方々が施設内で看取られ退所するなか、今年初めて要介護認定で要支援1と判定され、退所された方が2名おり（入所時は要介護4，5）、まさに介護保険制度の理念にある「自立支援」を体現し、元気に在宅復帰を支援する事例が生まれました。
加えて、昨日のこと。数年ぶりに日直業務に入りましたが、ご利用者とご家族の面会場面に立会い、久しぶりの再開に笑顔が弾ける様子を目の当たりにしました。また、在宅の高齢者から「○○病院の電話番号がわからないでの教えてください」との電話があり、日頃から小さな相談にも親身になって対応している皆さんの姿を想像しました。
どれも逆境のなかにあって、スタッフの皆さんのご苦労が報われるエピソードです。
～介護スタッフのみなさんへ～
ストレスの溜まりがちなコロナ禍にあって、日々各ご利用者の想いに向き合い、献身的に支えていただきありがとうございます。
～看護スタッフのみなさんへ～
医療度の高いご利用者への健康管理。嘱託医の先生方や医療機関への適切なつなぎ役を果たしていただきありがとうございます。
～厨房スタッフのみなさんへ～
食中毒予防はもちろんのこと、ご利用者それぞれの体調や嗜好に配慮した食事を日々、提供していただきありがとうございます。
～相談援助スタッフのみなさんへ～
少子高齢化に伴う各世帯・ご利用者の複雑・複合的なニーズを的確にキャッチし、課題解決に向けてより良き方向につなげる作業に尽力いただきありがとうございます。
～機能訓練スタッフのみなさんへ～
施設利用者への支援に加え、だんだん広場での在宅高齢者への生きがい支援に貢献していただきありがとうございます。
～事務スタッフのみなさんへ～
電話や面会等の窓口業務での明るさ・笑顔を欠かさない対応や、法人経営の土台を支えていただきありがとうございます。
～運転・保安・補助スタッフのみなさんへ～
悪天候の中でも安全運転に心がけ、今年も大きな事故もなく送迎業務を行っていただいたこと、そして設備管理や環境美化等に尽力していただきありがとうございます。
～清掃スタッフのみなさんへ～
通常の業務に加え、感染防止対策にも配慮しながら施設内の隅々まで環境美化に徹していただきありがとうございます。
～宿直スタッフのみなさんへ～
夜間早朝の設備異常への対応をはじめ除雪、看取り等への対応に尽力いただきありがとうございます。
～課長のみなさんへ～
法人の屋台骨、そして各現場の責任者として、施設長の代役を担っていただきありがとうございます。
いま、「141人のスタッフの力が重なってこその1年間」であったと実感しています。本当にありがとうございました。そして、来たる令和4年もチームワークをもって進んでいきたいと思いますので、変わらぬお力添えをお願い申し上げます。
【追伸】
☆公式ホームページ・ブログ『うみまち通信』。福祉の最前線で働く皆さんの頑張りを世の中に伝えたいという想いをもってスタートしました。スタッフ・ご利用者・地域の皆さんからのご協力により、間もなく更新回数が2,000回を迎えます。最近、更新が滞ってしまって恐縮しておりますが、ブログを楽しみにしてくださる多くの「しおさいファン」のため、今後も頑張っていきますので、皆さんからのお力添え、よろしくお願いします。
☆オミクロン株の拡大も懸念されますが、エッセンシャル・ワーカーのメンタルヘルスも施設運営において重要な課題です。2年ぶりにご家族等、大切な人と再会する年末年始を迎える方もいらっしゃるかと思いますが、感染予防に留意しながら大切な時間を過ごしていただくことを願っております。
それでは、よいお年をお迎えください。来年もよろしくお願いいたします。
令和3年12月31日
統括施設長 竹田 圭介
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